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企業(yè)文化_菲尼克斯礦山設備(上海)有限公司

企業(yè)文化

一.激發(fā)員工的使命感,全體員工要有責任和使命感,是企業(yè)不斷發(fā)展和前進的動力之源。
 
責任感和使命感
 
二.凝聚員工的歸屬感,通過企業(yè)價值觀的提煉和傳播,讓一群來自不同地方的人共同追求同一個夢想。
 
歸屬感
 
三.加強員工的責任感,通過大量的資料和文件宣傳員工責任感的重要性,管理人員要給全體員工灌輸責任意識,危機意識和團隊意識,要讓大家清楚地認識企業(yè)是全體員工共同的企業(yè)。
 
責任感
 
四.賦予員工的榮譽感,每個人都要在自己的工作崗位,工作領域,多做貢獻,多出成績,多追求榮譽感。
 
榮譽感
 
五.實現(xiàn)員工的成就感,一個企業(yè)的繁榮昌盛關系到每一個公司員工的生存,企業(yè)繁榮了,員工們就會引以為豪,會更積極努力的進取,榮耀越高,成就感就越大,越明顯。

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菲尼克斯礦山設備(上海)有限公司是生產(chǎn)和銷售各類破碎設備、制砂設備、磨粉設備、破碎篩分設備等砂、礦石成套生產(chǎn)線設備的中美合資企業(yè),2019年12月由美國黑石科技股份有限公司與江蘇菲尼克斯機械有限公司合資組建而成...

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